La resta de beneficiaris de l'EMCUJU iniciaran la seua activitat la setmana vinent, i a la fi de mes els de l'EMPUJU
L'Ajuntament incorpora als primers 15 joves menors de 30 anys dels més de 100 contractats amb fons europeus
Prestaran servici durant un any en diferents departaments municipals.
L'Ajuntament de Benidorm ha incorporat hui als primers 15 joves dels més de 100 menors de 30 anys que contractarà a través de dos subvencions de fons europeus i que prestaran servici en diversos departaments municipals durant un any. L'alcalde, Toni Pérez, ha recordat que estes contractacions s'emmarquen en el pla 'Avalem Joves +' de la Generalitat, actuació cofinançada per la Unió Europea a través del Programa Operatiu del Fons Social Europeu (FSE) de la Comunitat Valenciana 2014-2020. Un pla que es dividix en dos programes d'ajudes per a la contractació de joves qualificats i no qualificats, denominats EMCUJU i EMPUJU.
En total, este dimarts han iniciat la seua activitat un total de 15 joves adscrits al programa EMCUJU, amb el qual es contractarà en règim de pràctiques a un total de 49 persones amb títol d'FP, Diplomatura, Grau o Llicenciatura. Estos primers joves estan adscrits als departaments de Benestar Social, Fons Europeus, Recursos Humans, Igualtat, Esdeveniments, Intervenció, Tresoreria, Informàtica i Secretaria. Està previst que la setmana vinent s'incorporen els seus llocs els 34 treballadors restants.
Per a l'EMCUJU l'Ajuntament ha rebut una subvenció de 819.211,56 euros; i 1.099.287,84 euros per a l'EMPUJU, amb el qual es contractarà també durant dotze mesos al voltant d'altres 70 joves que s'incorporaran a la fi de mes i que s'encarregaran de la neteja de l'entorn natural o de la vigilància d'instal·lacions, entre altres. L'Ajuntament, per la seua banda, haurà d'aportar en dos anualitats un total de 152.292,56 euros per a cofinançar els contractes per obra o servici d'estos últims.
L'alcalde ha remarcat "la labor tenaç" feta des de la Regidoria d'Ocupació que dirigix Ma Jesús Pinte per a "primer, aconseguir estes importantíssimes subvencions; i una vegada aconseguides, treballar braç a braç amb el departament de Personal per a detectar quines són les oportunitats professionals que podem oferir als nostres joves des de l'Ajuntament i sobre la base d'elles traçar els perfils laborals que s'han incorporat als programes".