El resto de beneficiarios del EMCUJU iniciarán su actividad la próxima semana, y a finales de mes los del EMPUJU
El Ayuntamiento incorpora a los primeros 15 jóvenes menores de 30 años de los más de 100 contratados con fondos europeos
Prestarán servicio durante un año en diferentes departamentos municipales
El Ayuntamiento de Benidorm ha incorporado hoy a los primeros 15 jóvenes de los más de 100 menores de 30 años que va a contratar a través de dos subvenciones de fondos europeos y que prestarán servicio en diversos departamentos municipales durante un año. El alcalde, Toni Pérez, ha recordado que estas contrataciones se enmarcan en el plan ‘Avalem Joves +’ de la Genearlitat, actuación cofinanciada por la Unión Europea a través del Programa Operativo del Fondo Social Europeo (FSE) de la Comunidad Valenciana 2014-2020. Un plan que se divide en dos programas de ayudas para la contratación de jóvenes cualificados y no cualificados, denominados EMCUJU y EMPUJU.
En total, este martes han iniciado su actividad un total de 15 jóvenes adscritos al programa EMCUJU, con el que se va a contratar en régimen de prácticas a un total de 49 personas con título de FP, Diplomatura, Grado o Licenciatura. Estos primeros jóvenes están adscritos a los departamentos de Bienestar Social, Fondos Europeos, Recursos Humanos, Igualdad, Eventos, Intervención, Tesorería, Informática y Secretaría. Está previsto que la próxima semana se incorporen sus puestos los 34 trabajadores restantes.
Para el EMCUJU el Ayuntamiento ha recibido una subvención de 819.211,56 euros; y 1.099.287,84 euros para el EMPUJU, con el que se contratará también durante doce meses a alrededor de otros 70 jóvenes que se incorporarán a finales de mes y que se encargarán de la limpieza del entorno natural o de la vigilancia de instalaciones, entre otros. El Ayuntamiento, por su parte, tendrá que aportar en dos anualidades un total de 152.292,56 euros para cofinanciar los contratos por obra o servicio de estos últimos.
El alcalde ha remarcado “la labor tenaz” hecha desde la Concejalía de Empleo que dirige Mª Jesús Pinto para “primero, lograr estas importantísimas subvenciones; y una vez conseguidas, trabajar codo con codo con el departamento de Personal para detectar cuáles son las oportunidades profesionales que podemos ofrecer a nuestros jóvenes desde el Ayuntamiento y en base a ellas trazar los perfiles laborales que se han incorporado a los programas”.